27
2026-01
近年来，陇县聚焦公务员平时考核提质增效，通过多维设标、全链考评、考用联动等方式构建全链条考核体系，推动考核“软指标”转化为干事“硬措施”，持续激发公务员队伍履职活力与干事动力。多维设标，让考核指标...
21
2026-01
近年来，陇县严格执行《公务员职务与职级并行规定》，通过学习培训、规范程序、明确导向三项措施，充分用活政策，盘活资源，打通“堵点”，激发全县干部干事创业的积极性，开创比学赶超争先创优的好局面。精准滴...
16
2026-01
今年以来，陇县深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深刻领悟习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，锚定“人才强县”战略，以全链条机制破解人才引育用留难题，让各类人才在陇州大地各尽其才、各...
16
2026-01
近年来，陇县认真贯彻落实干部监督管理有关要求，聚焦“关键少数”、关键领域和关键环节，切实拧紧干部监督“三道阀门”，着力构建干部监督管理长效机制，促进干部担当作为。突出政治监督，拧紧“关键少数”思想...
09
2026-01
近年来，陇县始终将干部队伍建设作为推动高质量发展的关键抓手，创新构建“三维赋能、三向发力、三链闭环”的工作体系，通过系统化培育、实战化练兵、制度化保障，着力锻造一支政治过硬、本领高强、作风优良的干...
06
2026-01
今年以来，陇县深入贯彻党的二十大和二十届历次全会精神，深刻领悟习近平总书记关于做好新时代人才工作的重要思想，通过精准培训强本领、实践平台助成长、产才融合促振兴三项举措，全方位构建人才引育留用全链条...
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2025-12
今年以来，陇县紧密围绕新时代发展要求，以系统性思维构建干部教育培训新格局，通过思想铸魂、专业强基、机制创新“三维赋能”，着力推动干部队伍能力素质“增值”，为县域经济社会高质量发展注入强劲动能。思想...
24
2025-12
近年来，陇县县委组织部聚焦干部人事档案“真实、完整、安全、规范”核心要求，通过建立健全四项关键管理制度，从责任落实、材料审核、协同联动、信息化建设四向发力，持续扎紧干部人事档案管理篱笆，为科学评价...
15
2025-12
近年来，陇县聚焦奶山羊首位产业发展需求，坚持以产业发展吸引人才集聚，以人才集聚助推产业升级，让人才与产业同向发力、同频共振，切实把人才的“关键变量”转化为推动奶山羊产业高质量发展的“最大增量”。“...
15
2025-12
年来，陇县认真贯彻落实全面从严治党要求，以树立鲜明的选人用人导向为抓手，坚持把政治监督作为新时代干部监督工作的首要职责，扎实推进政治监督具体化、精准化、常态化，全面提升干部监督工作质效，有效激发干...
