近年来，陇县以基层党组织“分类指导、争先进位”三年行动为总抓手，聚焦“一强五好”标准，持续用力、精准施策，推动社区治理能力和服务水平全面提升。
聚焦“政治功能强”，筑牢战斗堡垒。深入推进习近平新时代中国特色社会主义思想进小区、进楼栋、进家庭，结合社区实际，通过“板凳会”、微宣讲等形式，将党的路线方针政策传递到千家万户。扎实开展党纪学习教育，组织党员深入学习《中国共产党纪律处分条例》和中央八项规定精神最新要求，引导党员干部学纪、知纪、明纪、守纪。认真贯彻落实各级党组织关于基层治理工作部署要求，将“一类”社区建设作为提升基层治理能力、增进民生福祉的有力抓手。县委、县政府主要领导多次深入社区调研，确保方向不偏、力度不减。打造“锋聚136”党建品牌，建立居民小区党群服务站16个，组织开展“环境卫生大整治”“普法进社区”等主题鲜明的志愿服务活动190余场次，参与人数4.15万余人，让党旗在社区一线高高飘扬。
聚焦“队伍建设好”，锻造过硬队伍。选拔5名政治素质好、组织协调能力强、群众工作本领强的优秀党员担任社区党组织书记，发挥其在社区治理中的“头雁”效应。全面落实《关于健全社区工作者职业体系的实施意见》，严格执行“三岗十八级”岗位等级序列和薪酬正常增长机制，增强岗位吸引力。通过公开招聘等方式，累计配备社区事业单位工作人员10名、社区专职工作者66名，社区工作人员总数达到99名。按照常住人口测算，社区工作者数量已达到并超过每万城镇常住人口不少于18人的配置标准，队伍专业化水平持续提升。深化党员积分制管理，细化积分内容，量化考评标准，将积分结果与党员评优评先、民主评议等紧密挂钩，有效激发党员参与社区建设、服务居民群众的积极性和主动性，形成了比学赶超、争当先锋的浓厚氛围。
聚焦“网格化管理好”，细化治理单元。建立健全“社区——网格——楼栋”三级网格治理体系，统筹整合党建、综治、城管等各类网格资源，推行“多网合一”，实现“一网统管”。按照“一格一员”标准，配备专职网格员59名。明确专职网格员信息采集、政策宣传、矛盾调解、便民服务等职责，建立“网格发现、社区呼应、分级响应、协同处置”闭环工作机制。累计安装摄像头380余处，组织网格员日常巡查、走访，及时掌握社情民意，有效化解矛盾纠纷、排查安全隐患，实现“民情在网格掌握、矛盾在网格化解、问题在网格解决、服务在网格开展”。
聚焦“组织动员好”，凝聚共建合力。健全党组织领导下的居民自治机制，全面推行居民议事会、板凳会、恳谈会等协商形式，引导居民群众积极参与小区事务管理，共同商议解决停车难、环境差等身边事，形成“有事好商量，众人的事情由众人商量”的良好氛围。各社区结合自身实际，打造一批符合自身特点、群众喜闻乐见的活动载体。例如，东城社区推行的“六点半服务”，新城社区“一米阳光”党群服务驿站等被《陕西日报》刊登报道，成为联系服务群众、组织动员群众的有力抓手。发挥党组织领导核心作用，带动群团组织和社会力量协同参与。组建“红袖章”平安志愿者队伍、“红管家”志愿队伍等，常态化开展治安巡逻、矛盾化解、邻里互助等活动，形成了党组织引领、多元参与、共建共治的良好格局。
聚焦“为民服务好”，提升惠民温度。持续改善社区党群服务中心条件，合理划分政务服务、党群活动、协商议事等功能区域，社区阵地面积实现每百户30平方米以上的标准，为服务群众提供了坚实保障。推动2家符合条件的物业服务企业、业主委员会建立党组织，发挥其在协调矛盾、规范管理、提升服务中的积极作用。推动111个基层党组织、3991名在职党员、公职人员嵌入社区网格，亮身份、树形象、做表率，累计为社区办理实事185件，协助解决群众急难愁盼问题1215件。社区党组织坚持“为民服务一年十件实事”机制，年度办结率100%。协调相关部门引进家政服务，设置便民缴费网点，打造“三圈融合”便利生活。开展环境综合整治，完善基础设施，建立文明行为奖惩机制，深入推进移风易俗，共建美好家园。
聚焦“群众评价好”，交出满意答卷。社区“两委”班子带头深入基层、联系群众，在矛盾化解、服务群众等一线工作中展现担当作为，以实际行动赢得了居民的信任和支持。健全重点人群关爱体系，为留守儿童、残障人士送去温暖；积极配置教育资源，化解“大班额”问题，推动学校公共资源向社区开放；深化家庭医生签约和健康知识普及，开展医保政策宣传，让群众在家门口享受医疗和医保服务。通过扎实有效的工作和贴心暖心的服务，社区居民对社区工作的关注度、参与度、满意度不断提升。新城社区荣获“陕西省文明实践巾帼志愿阳光站”，北城社区获评“市级最美志愿服务社区”，东城社区获评“全国综合减灾示范社区”等荣誉称号，居民对社区“两委”班子及社区工作的综合满意度持续保持在90%以上。点工作，开展3天集中提能培训。建立驻村干部与村级后备力量结对帮带机制，推动经验互学、能力互促，全面提升驻村干部履职尽责、服务群众、推动发展的能力水平。（郑鹏）
