近日，千阳县聚焦扶贫理念更新、帮扶方式优化、能力水平提升，不断创新干部培训举措，提高教育培训实效，打造一支能打硬仗的扶贫铁军。

   突出内容精准性。印发《关于切实做好2019年春季脱贫攻坚政策知识学习培训工作的通知》，针对党政领导干部、“4+12”行业部门领导干部、村“四支力量”、帮扶干部设置培训内容，重点学习习近平关于扶贫工作重要论述、脱贫攻坚方针政策、“八个一批”行业政策、精准脱贫工作方法。

   突出方式灵活性。编印《2019年脱贫攻坚政策知识汇编》，通过扶贫微讲堂、政务小讲堂、专题辅导会等方式分级开展培训。抽调县级行业部门9名脱贫攻坚业务骨干，成立政策知识培训组，利用7天时间，逐镇巡回开展政策培训和业务指导，促进脱贫攻坚各项政策落实落地。

   突出测试全面性。为检验培训效果，县扶贫干部管理办公室统一命制脱贫攻坚政策知识测试题，分县级部门和镇进行测试。各镇负责村“四支力量”、镇机关干部测试，各帮扶单位负责对本单位帮扶干部测试。通过以测促学、以学促用，引导各级扶贫干部吃透脱贫攻坚系列政策措施，加强政策知识日常运用，真正做到精准施策、精准发力，贫助推贫困群众脱贫致富奔小康。